Möchten Sie sich einem zukunftsorientierten französischen Unternehmen anschließen?

Mit Ihrer Entscheidung für SAM Outillage treffen Sie eine gute Wahl.

Seit über 100 Jahren konzipieren, produzieren und vertreiben wir unsere Werkzeuglösungen im Dienste des Leistungsvermögens professioneller Anwender. Sam Outillage, Preisträger im Rahmen des Konjunkturprogramms France Relance, bringt sich in eine Beziehung einer nachhaltigen Entwicklung ein und investiert weiterhin in Frankreich in Ausarbeitung seiner „5-I-“Strategie: Innovation, Inter&national, Industrie, Individuum und Internet.

Im Rahmen seiner CSR-Politikwerden innerhalb der Unternehmensgruppe SAM Outillage alle Bewerbungen von in gleicher Weise qualifizierter Kandidatinnen und Kandidaten und damit auch die von Personen mit Behinderung in gleicher Weise geprüft.

Drei gute Gründe sprechen für die Zusammenarbeit

  • Flache Hierarchien sorgen für eine größere Nähe zu den Abteilungsleiter/inne/n und der Unternehmensführung. Sie sind unmittelbar in das Projekt und die Strategie des Unternehmens eingebunden.

  • Da zur Förderung des Teamgeistes und des Arbeitsklimas zahlreiche Gemeinschaftsveranstaltungen organisiert werden (wie Neujahrsempfang, Pokalverleihungen, traditioneller Grillabend, unternehmensübergreifende Laufwettbewerbe oder auch Workshops zur Prävention), lernen Sie sämtliche Ihrer künftigen Kolleginnen und Kollegen kennen.

  • Wir bieten Ihnen ein angenehmes Beschäftigungsumfeld sowie erstklassige Arbeitsbedingungen mit einer Vielzahl an Vorteilen wie die Durchführung von Gemeinschaftsveranstaltungen, eine attraktive betriebliche Krankenversicherung, eine motivierende Vergütung oder auch die Leistung von Prämien verschiedener Art.

Erfahren Sie mehr über unseren Rekrutierungsprozess

Schritt

1

Ihr Lebenslauf wird von der Personalabteilung in unmittelbarer Abstimmung mit dem/der Abteilungsleiter/in einer Vorprüfung unterzogen. Unabhängig vom Ausgang der Beurteilung Ihrer Bewerbung erhalten Sie innerhalb von drei Wochen von uns Antwort.

Schritt

2

Ist Ihre Bewerbung in die engere Auswahl gekommen, wird eine Begegnung mit unserem/unserer Personalleiter/in sowie dem/der unmittelbar Vorgesetzten sowie mitunter auch der dieser hierarchisch übergeordneten Person angesetzt.

Schritt

3

Bei Ihrem Eintritt in das Unternehmen SAM erhalten Sie ein auf Sie zugeschnittenes Training.

Empfehlungen für BewerberEin paar Tipps für ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch

    • Seien Sie ganz Sie selbst, erzählen Sie uns etwas über Ihre Leidenschaften, Ihre Freizeitbeschäftigungen und über das, was Sie motiviert.

    • Übersenden Sie uns einen klar strukturierten Lebenslauf mit allen unverzichtbaren Angaben wie Ihren Qualifikationen, Ihrer Berufserfahrung und Ihren Karrierezielen.

    • Informieren Sie sich über unser Unternehmen, über unsere gemeinsamen Werte, Tätigkeitsfelder, Errungenschaften usw.

    Vielleicht sind Sie ja der oder die nächste, den/die wir in die Reihen unseres familiären KMU von überschaubarer Größe aufnehmen dürfen? Informieren Sie sich über unsere aktuellen Stellenangebote

    Initiativbewerbung

    Schaffen Sie sich Ihre berufliche Chance selbst

    Reichen Sie Ihre Initiativbewerbung ein
    Senden Sie Ihre Initiativbewerbung per E-Mail an die Adresse drh@sam.eu mit dem Betreff „Initiativbewerbung“ oder per Post an: SAM OUTILLAGE, Direction Richesses Humaines, 10 rue Camille de Rochetaillée – CS 10528 – 42007 SAINT-ETIENNE Cedex 1, FRANKREICH

    Fotonachweis: www.freepik.com

    Ihre Aufnahme

    Willkommen

    Am ersten Tag: Unsere Personalabteilung heißt Sie willkommen und stellt Ihnen das Integrationspaket vor (Arbeitsvertrag, betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsplanungs-Software usw.) , danach führen wir Sie durch das Unternehmen.

    Eine Einführung nach Maß

    Einen Monat lang werden Sie in jede Abteilung hineinschnuppern, um sich mit Ihrem künftigen Arbeitsumfeld vertraut zu machen und unsere verschiedenen Teams kennenzulernen, und dabei in Ihre künftige Aufgabe hineinwachsen.

    Wir sind an Ihrer Meinung interessiert

    Nach Ablauf dieses Monats ziehen Sie gemeinsam mit der Leiterin der Personalabteilung eine Bilanz Ihrer Einführung. Nach erfolgter Bestätigung Ihrer Probezeit teilen Sie uns Ihre Eindrücke in einem Erfahrungsbericht mit.

    Unser Engagement für die Jugend

      Sie sind auf der Suche nach einem Schlüsselerlebnis für Ihre weitere Karriere?
      Werden Sie Teil unseres Teams, und Sie erhalten die Gelegenheit, die Welt von SAM und die verschiedenen von uns erfassten Tätigkeitsfelder kennenzulernen.

      Wir bieten eine Vielzahl an Praktika an, welche die Auszubildenden zum Facharbeiterbrief (CAP), zur beruflichen Umschulung oder auch bis zum Master-Grad (BAC+5) führen. Ebenso bieten wir Lehrverträge an.

      Jahr für Jahr begrüßen wir bei uns rund 80 Praktikantinnen und Praktikanten in zahlreichen unserer Tätigkeitsfelder: Logistik, Produktion, Marketing, kaufmännischer Bereich, Forschung und Entwicklung und noch manchem anderen.

      Offizielle Zahlen 2021

      Schon gewusst?

      Jahr für Jahr führen wir rund 80 Praktikantinnen und Praktikanten bei SAM u. a. in der Logistik, der Produktion, im Engineering 4.0 oder auch im kaufmännischen Bereich zu einem Ausbildungsabschluss, der vom Facharbeiterbrief bis zum Master-Grad reicht.

      So leisten wir Jahr für Jahr unseren praktischen Beitrag zu den mit den Schulen der Region geschlossenen Partnerschaften im Bestreben, die Unternehmenswelt an unsere lokale Umgebung anzubinden, um auf diesem Wege die berufliche Eingliederung zu fördern und zugleich für eine Tätigkeit im Industriehandwerk zu werben.

      Praktikant/inne/n des Jahres 2022 | SAM Outillage

      SAM: ein engagiertes Unternehmen

      Nachhaltiges Engagement gegenüber sowohl unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als auch unserer Umwelt

      Mehr erfahren

      Gleichstellungsindex von 86/100

      SAM Outillage hat im Jahr 2021 einen Wert von 86/100 erzielt.

      Mehr erfahren